- Piloter c’est digitaliser les processus de l’entreprise pour gagner en compétitivité et collaborer efficacement.
- Piloter c’est collecter et analyser l’information pour une maitrise de l’écosystème.
- Piloter c’est disposer de données clés.
- Piloter c’est organiser et gérer les ressources humaines.
Quelques exemples...
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